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人才理念

      永恒集团是由各种人才支撑起来的一方天地,国机的价值由员工共同创造。因此,我们视员工为公司最宝贵的财富,愿意吸纳世界上最优秀和最有潜力的人才,并希望每一位员工都能在公司得到良好的发展。


  永恒大家庭由个性鲜活的个人组成,我们看重人,尊重人,坚信员工个人的进步与企业的发展休戚相关。永恒的生命力源于员工的创造力,员工孜孜以求,公司就蒸蒸日上;员工锐意创新,公司则活力常存。公司的发展需要由员工的力量来驱动,个人的发展需要公司提供机遇和发展空间。因此,让企业和员工都得到最好的发展,是我们的追求。

人才观念:

选人重德 用人凭能 育人因材 留人以情;选人重德:选择德才兼备的员工,品德为先;用人凭能:人尽其才,让员工安其职,尽其能;育人因材:注重人才特长,因材施育, 制定个性化的职业规划;留人以情:提供广阔的发展空间,创造更具亲情化的工作环境与文化氛围。

工作观:

身心健康,享受工作,才能获得乐趣,因此我们倡导“健康、快乐、积极、科学”的工作观。公司发展不仅仅是个人与企业利益的结合,与每位永恒人分享共同的理想和价 值观,才是推动企业壮大的源泉,永恒集团提供完善的薪酬和福利保障,为每位员工提供广阔的发展空间。

员工生活:

张弛有度,绽放青春精彩 在紧张的工作之余,公司组织多种多样的活动来丰富员工们的业余生活,调节工作压力、放松身心。业余活动主要包括组织旅游活动、进行拓展训 练、举办员工运动会、公司晚会。通过丰富的活动,员工们在娱乐之中不仅放松了身心,而且活跃了团队氛围、增强了公司的凝聚力和向心力。

培训与发展:

企业想要不断地进取发展就要靠员工不断地进步提升,所以永恒自成立始便很注重人才队伍的建设。高学历不是人才的凭证,唯有适合企业发展,能为企业做出贡献才是企 业真正需要的人才;人才也不是永恒不变的,一个人如果不思进取,不注重加强自身修养便会落后,便不能满足企业发展进取的需要。所以企业为员工提供培训,让员工在 再学习中实现发展,是为员工的自身发展着想,也是实现企业不断发展的重要策略。


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